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从报道所述情况来看,该医院的行为显然已涉嫌过度医疗。过度医疗,指的是医疗机构或医务人员在诊疗过程中,违反临床医学规范和伦理准则,不能为患者真正提高诊治价值,只是徒增医疗资源耗费的诊治行为。南京家和医院将李先生的前列腺炎诊断为有癌变可能,激发了他对疾病的恐慌情绪,进而向他推荐并实施价格高昂的物理疗法,而三甲医院的医生对此疾病的诊断却是无须治疗,这充分表明,南京家和医院可能存在夸大病情,治疗方案不当的问题,其使用的诊疗手段超出了疾病诊疗的根本需求,从患者角度来看就是赤裸裸的“坑骗”。
而且,该医院的院长的解释也根本站不住脚。其称病历和诊断上都没有什么大错,主要是钱多和没有疗效两个大问题。患者来看病就是为了早日痊愈,花了大钱还没看好病,这不就是最核心、最重要的问题吗?怎么还能说没什么大错。前列腺炎并不是什么疑难杂症,为何在南京家和医院,诊断结果和治疗方法会与三甲医院有如此大的差异?如果不是故意坑人,那就是医生的业务水平相当堪忧。更令人愤慨的是,医院还专门挑选最贵且最无用的疗法给患者治疗,这不仅仅是医疗行为上的失范,更是对患者权益的极端漠视,只想着自己赚钱,不顾患者承受的巨大的经济和心理负担,医德何在?良心何在?
民营医院确实有定价自主权,当下,过度医疗的界定确实存在一定的模糊性,但这并不能成为医院一心牟利、大肆敛财的借口。医院在诊疗过程中应遵循的基本原则是明确的,医生应根据患者的具体情况,制定合理、有效的治疗方案,并充分告知患者治疗的风险和费用,而不是利用医患之间的信息差,虚构、夸大病情,用话术诱骗患者去选择那些昂贵而无用的医疗项目。
针对此类事件,医院再继续巧言狡辩,只会显得吃相难看。该医院应当立即停止一切不当行为,主动退还患者的不合理费用,并对相关责任人进行严肃处理。同时,医院应加强内部管理,建立健全的医疗质量控制体系,确保每位患者都能得到合理、有效的治疗。主管部门也应积极介入,对该医院进行深入调查,对其违规行为进行处罚,并加强监管,以防止类似事件再次发生。
不可否认的是南宫NG注册平台入口,尽管当前国家对于整个医疗行业的监管和规范不断强化,但仍有不少医院,尤其是部分民营医院,为了增加收入,提高利润,不顾病人的实际情况,有意地采取过度医疗的手段坑人。患者在就医时也需要谨慎选择南宫NG注册平台入口,考虑医疗机构的资质、信誉和专业水平,不要盲目相信广告宣传。同时也要加强对自身疾病的认识和了解,增强自我保护意识。在治疗过程中,应保持警惕,注意医生的诊疗行为是否合理、规范,及时提出疑问和意见。若遇到过度医疗行为,可以依法维权,通过法律途径要求医院承担相应的责任。
据了解,川藏电力联网工程位于川藏高原腹地,平均海拔在3850米,最高海拔达到4980米,沿线高寒缺氧、地质灾害频发,是“十二五”期间国家支持西藏的重大建设项目。工程通过500千伏输电线路连接四川电网与西藏电网,总投资66.3亿元。工程东起于四川甘孜乡城县,经巴塘县,至西藏昌都市,全长1521公里。
10年前,国家电网40多家参建单位、2万余名建设者,战胜崇山峻岭、江河阻隔、高原缺氧等,建成了川藏电力联网工程。工程既解决了西藏昌都和四川甘孜南部地区的用电困难,并将金沙江两岸的清洁水电送至成都等负荷中心。“将人工智能技术与高原输电线路巡检相结合,安装避雷器、在线监测等智能设备1500余套,建立边远深山线路和重点区段‘瞭望哨’,不断提升输电线路巡视、维护和检修工作,确保了输电线路安全运行。”国网四川送变电公司相关负责人称。
10年来,川藏联网工程先后进行了5次重要升级建设,网架结构愈加坚强。2018年,巴塘500千伏变电站升压扩建工程完工,川藏联网工程电压等级由220千伏升至500千伏,实现川藏联网工程与藏中联网工程互联互通,标志着西藏电网迈入超高压时代。2022年,苏洼龙水电站500千伏送出工程建成投运,西藏境内首座百万千瓦级电站投产发电,金沙江上游清洁能源外送能力大幅提升。2023年,巴塘至澜沧江500千伏线路投运,川藏联网第三通道正式形成。
近日,北京市公安局朝阳公安分局经侦支队破获一起酒店员工利用公司业务系统漏洞,监守自盗侵占企业财产案件。某连锁酒店推出员工线上销售奖励制度南宫NG注册平台入口,店内员工可依据线上销售“酒店房券”业绩获取销售提成。同时,该酒店设置多个系统管理账号,用以测试“酒店房券”的购买、提成计算及退订退款等操作流程。涉案嫌疑人张某在发现销售系统存在漏洞后,并未向公司汇报,而是利用自己具有操作系统管理账号的权限,通过操作多个管理账号侵占公司财产累计达900余万元。
近日,北京市公安局西城分局接到报案称,一家机构的员工鲁某涉嫌非法侵占公司财物。原来,鲁某成立了关联公司,利用职务便利将本应直接向该机构支付的服务费全部支付给关联公司,悄然扣除一部分费用后,再将剩余部分交给该机构。后因客户不满意服务质量要求退费,直接与该机构联系,该机构才发现合同签署方实际上是鲁某控制的关联公司。
在另一起案件中,北京市公安局通州公安分局经侦支队调查发现,某科技公司员工李某根据公司安排在某啤酒品牌开展宣传活动时,为其制作、运维贴在啤酒包装上的二维码,用户在扫码后可获得1元至2元不等的现金奖励。因李某具有在系统修改二维码及奖金数额的权限,其操控数十名亲友进行微信扫码,每次领取奖金几千元不等,2022年11月以来,共侵占公司用于活动的奖金600余万元。
“预防职务侵占罪的发生,除了企业提高自身管理水平以外,还应当充分发挥相关行政部门的监督管理职责。”王天玉认为,比如,在企业集中的产业园开展培训,对企业员工进行普法宣传;或者通过“法治体检”进企业等活动为企业上门提供法治服务,帮助企业堵住管理漏洞。还可以发挥司法大数据的优势,提示企业在相关领域进行风险防范。