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为持续加强麻醉镇痛服务,巩固分娩镇痛试点工作成效,提高分娩镇痛综合管理和诊疗服务水平,国家卫健委办公厅会同国家中医药局综合司、国家疾控局综合司印发《关于全面推进分娩镇痛工作的通知》,推动综合医院、妇产专科医院、妇幼保健机构等提供产科医疗服务的医疗机构广泛开展分娩镇痛服务,不断提高医疗服务舒适化水平。
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据介绍,该系列人才政策以六大“聚焦”构建东湖高新区更具竞争力的人才生态,包括聚焦战略“塔尖层”,实施顶尖科学家领航工程;聚焦创业“生态化”,推行创业人才“全周期”培育;聚焦海归“归属感”,升级留学人才落地支持;聚焦产业“硬支撑”,加强卓越工程师培养;聚焦服务“新升级”,完善人才服务体系搭建;聚焦AI“新赛道”,在湖北省内首次出台专门针对人工智能产业的人才政策,强化人工智能团队扶持。
东湖高新区人才工作局负责人表示,东湖高新区坚持把人才作为创新发展的最强引擎,自2009年启动实施“3551光谷人才计划”以来,累计引进和培养超4400名“3551”人才。同时,在全国首创人才“注册制”“积分制”,设立光谷合伙人基金,成立光谷人才集团,为人才搭建更便捷的服务体系等,不断加快人才汇聚光谷。(完)
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