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来源:kaiyun下载app下载安装手机版 | 2024年11月25日 03:43
kaiyun下载app下载安装手机版 | 2024/11/25

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冬季,热腾腾的火锅无疑是人们的首选美食。在南京博物院,就展出有江苏盱眙西汉江都王刘非墓中出土的一件铜分格鼎。该鼎顶面饰三凤鸟形立钮,鼎身饰长方形附耳,腹中部饰一周凸棱kaiyun下载app下载安装手机版,圜底,三蹄足,内部有四块隔板与一件圆筒,将整个鼎内分为五块独立区域,可以将不同食材放在不同的格内,避免串味。这件铜分格鼎还曾在央视《中国国宝大会》节目中亮相,被大家称为“2000多年前的鸳鸯锅”。

古时没有微波炉,做好的食物如何在冬季保温呢?在南京市博物馆(朝天宫)就有一套清朝光绪年间的“保温饭盒”——描金青花五彩八宝纹瓷温碗。它由三个部件组成:“外壳”形似一口锅,两侧各有一只金属环作为把手;“锅盖”上雕塑着一只栩栩如生的狮子狗;“内胆”是一只瓷碗,碗中绘的是莲花纹。碗口外扩,直径大约有20多厘米,正好扣在外壳的边缘。青花温碗的内部结构与今天的保温瓶相似,外壳与内胆分隔开,形成中空的结构。但相对于现代工艺制作的保温瓶,瓷器无法形成真空,又容易导热。因此,使用这件“保温饭盒”,要在“锅”里倒上开水,把盛着饭菜、汤羹的瓷碗放进去,浸泡在开水中,以源源不断地吸收热量。

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北京市气象台首席预报员赵玮介绍,此次寒潮的特点是逐渐降温,北京地区尚未达到寒潮强度,但受冷空气和偏南暖湿气流影响,11月24日夜间至25日中午,北京将会有一次明显的雨雪过程,降水过程比较复杂,山区将面临降雪,可达大雪量级,北京西部、北部地区为雨夹雪转雪,城区和平原地区大部分时段是以雨为主,25日早晨会转为雨夹雪,带来的影响主要是以道路湿滑为主,没有明显结冰现象。此次降水过程将于25日中午前后结束。

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2023年以来,兰州新区共识别优秀干部168名,对考核成绩靠前的133名提拔重用,对年度考核优秀的587名干部记功、嘉奖。打破身份界限,将37名优秀国企干部选拔到机关部门工作。“绌退”落地有声。精准掌握每名干部月度考核排名动态kaiyun下载app下载安装手机版,以担当为“标尺”研判认定,以硬性“考核惩处”,对推动工作不力、工作实绩实效较差的进行“绩效扣分”,对遵守纪律不严、作风不实受党纪政务处分的进行“扣减薪酬”;以柔性“提醒警示”,对班子凝聚力不强、考核指标较低的进行“留用观察”,对不胜任岗位、工作状态不佳的进行“过渡安置”;以刚性“即时退出”,对身体原因或工作不力造成重大影响的进行“岗位调整”,对严重违纪、不担当不作为的工作人员“辞退解聘”。

兰州新区党工委办公室文章还介绍,兰州新区着力做好“后半篇文章”,让“下得去”的干部改进后“上得来”kaiyun下载app下载安装手机版,根据其过往任职经历、擅长工作领域等情况,统筹安排到乡村振兴、基层治理等一线工作,充分发挥他们“经验足、见识广”的优势。跟踪了解干部思想和工作动态,通过教育引导、调学调训、实战历练kaiyun下载app下载安装手机版,切实帮助干部疏解心理压力、重振干事志气、提升履职本领,让“掉队者”跟着走、跟得上、跟得紧。把故意和过失、因私和因公、违规和试错区分开来,对因工作无意过失和个人主观原因受处分的干部区别绩效扣减标准,对能够改正错误、表现突出的干部,在经过严格的考核、研判后委以重任,激励政绩观正、工作业绩实的干部卸下包袱、轻装上阵。2019年以来,为30名受到不实举报的领导干部澄清正名,还清白者清白,为担当者担当。

2012年8月20日,兰州新区获国务院批复,是全国第五个、西北第一个国家级新区,被赋予“西北地区重要的经济增长极、国家重要的产业基地、向西开放的重要战略平台、承接产业转移示范区”战略使命。兰州新区规划范围涉及兰州市永登县、皋兰县的6个镇,总面积1744平方公里;现托管4镇,面积1165平方公里,实有人口71万。

据《兰州新区报》2019年1月报道,兰州新区制定印发《兰州新区深化干部人事制度改革实施方案》。方案提出,严格问责问效,坚持不换思想就换人、不负责就问责、不担当就挪位、不作为就撤职,树立优者上、庸者下、劣者汰的鲜明导向。对不担当、不作为的干部,根据具体情节该免职的免职、该调整的调整、该降职的降职。大力整顿干部队伍,对机关干部中学历低、能力差,不胜任现岗位的干部,有计划分批次调整到乡镇、社区、国有企业,使政治坚定、奋发有为的干部得到褒奖和鼓励,使慢作为、不作为、乱作为的干部受到警醒和惩戒。

甘肃组工网2022年报道显示,2019年以来,兰州新区对考核成绩靠前的22个先进集体和106名优秀干部推选表彰,对391名干部提拔重用,对月度考核成绩连续6个月以上排名在同职级前三分之一的60名干部晋升工资。同时,对严重违纪、不胜任岗位、考核成绩靠后的13名工作人员予以解聘处理,对不担当、不作为、考核成绩排名靠后的231名干部调整岗位,对41名年度考核为基本称职(合格)的干部取消年度绩效和各类奖金,切实以奖优罚劣的激励约束机制激发干部干事创业的能动性。

编辑:逄茜璧责任编辑:常珊纨